Les syndicats des filiales de Belgacom menacent de mener des actions

Le front commun syndical des filiales de Belgacom Telindus, Telindus Sourcing, Proximus et Skynet exige que la direction de Belgacom offre des garanties claires pour le personnel de ces sociétés appelées à être intégrées le 4 janvier 2010 dans Belgacom.

Dans une lettre adressée à la directrice du personnel, Astrid De Lathauwer, les syndicats réclament un entretien avec la direction le 28 octobre "afin de pouvoir éviter de possibles actions syndicales".

Belgacom a annoncé le 31 juillet dernier son intention d'intégrer ses quatre filiales à 100%. Début octobre, les syndicats avaient déjà protesté contre le fait que la direction a unilatéralement mis fin à la phase d'information et de consultation à ce sujet dans les conseils d'entreprise respectifs. La direction a offert au personnel une série de garanties relatives au maintien des conditions salariales et de travail ainsi qu'en matière de pension, mais cela reste insuffisant aux yeux des syndicats.

Ceux-ci réclament des garanties claires au niveau du maintien de tous les avantages légaux et extralégaux, des éclaircissements sur le statut du personnel, des garanties de l'ONEm pour tous ceux qui sont en crédit-temps ainsi que par rapport aux 2.250 travailleurs qui pourraient recevoir une nouvelle fonction l'année prochaine. En outre, les représentants syndicaux des filiales de Belgacom veulent encore pouvoir jouer un "rôle de premier plan" à l'avenir.

L'intégration concerne 2.000 travailleurs chez Proximus, 500 chez Telindus et une septantaine chez Skynet. Scarlet et BICS, les deux autres filiales de Belgacom, ne sont pas concernées par l'opération. (belga)