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On lui refuse plusieurs entretiens d’embauche parce qu’elle est malentendante

Dayeon Jeong est une jeune web designer. Sur sa page LinkedIn, elle a récemment expliqué avoir été refusée à plusieurs entretiens d’embauche en raison de son handicap. Depuis l’âge de deux ans, la sud-coréenne souffre en effet d’une perte de l’audition. Son handicap ne l’empêche pas de travailler, pourtant les employeurs semblent réticents à l’idée de l’embaucher. Un problème qui serait récurrent, en Corée du Sud, où près de la moitié des adultes atteints d’un handicap sont victimes de discrimination à l’embauche.

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